北京中科白癜风医院爱心捐助 http://m.39.net/pf/a_4640702.html单位简介
曲阜常胜教育是一家专业从事医、护、药、乡村全科等各类医学考试、成考教育、网络教育的综合性培训学校。旗下另设有初中、高中一对一个性化课外辅导机构。
课外辅导招聘岗位
1、学管老师
招聘人数：6名
1）负责排课消课，给学生安排最合适的老师，完成课消数据统计；
2）负责学生档案的管理、日常学习的跟进与管理，协助任课老师不断改进学生的学习计划和目标；
3）负责定期向家长反馈学生学习情况，并提出各种建议，获取学生和家长的高度满意，促进学生二次报名、转介绍等推广业务；
1）大专以上学历，其他方面条件突出者可放宽。
2）熟练操作办公软件，形象气质佳，有较强的亲和力、服务意识、工作责任心。
3）语言表达、组织协调能力、团队协作、应变能力较强，性格积极、开朗、外向。
4）热爱教育行业，认同常胜教育的文化理念，喜欢和孩子和家长沟通。致力于在教育行业长远发展。
2、教学教师（小中高语文、英语、物理、数学、化学等）
招聘人数：每科全职20名
1）负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制
定适合的个性化学习计划和方法；
2）配合教务老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。
1）大专以上学历，师范类相关专业，有教师资格证，其他方面条件突出或有经验者可放宽。一类重点本科、研究生学历优先。
2）有授课经验者优先，或了解课外辅导教学模式以及历年初、高中试题题型，知识点，把握准确，考核点清晰，明确相关升学*策。
3）熟练操作办公软件，有较强的服务意识、工作责任心。
4）语言表达、团队协作、思维能力较强，富有耐心、爱心，专注教学。
5）热爱教育行业，认可常胜教育的企业文化理念，并致力于在教育行业长远发展。
6）退休教师有相关教师资格证明即可！本机构有专门的教学策划方案，对教师进行培训！
薪酬福利
1）固定工资、课时费、其他奖金、年度分红，平均月度综合收入元--元，优秀者月度综合收入元以上。
2）社会保险、生日礼金、团建活动。
员工培训
培训项目有在岗提升培训、晋级培训、精英培训、管理培训等。
晋升发展
随着校区不断发展与成长，各岗位均需要各层级优秀人才。
1）专业发展通道：初级老师--中级老师--高级老师--资深老师
2）管理发展通道：老师--教学主管--区域教学经理--校长--区域经理--区域总监
3）很多员工虽然入职时没有行业经验，但在公司人才培训体系下，入职半年左右晋升为中级岗位，也有很多员工入职不到一年晋升为主管岗位，有的入职不到两年可以管理一家分校。
联系方式
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